POR ACIMARLEIA
Quando se
fala em governança corporativa, muitas pessoas imaginam conselhos de
administração, grandes empresas ou relatórios complexos. Porém, na prática, a
governança começa no dia a dia administrativo — e a área secretarial
ocupa um papel essencial nesse processo.
Governança
corporativa é o conjunto de práticas que orientam como a empresa é dirigida,
organizada e controlada, garantindo transparência, ética, responsabilidade
e eficiência. E é justamente nesses pilares que o trabalho administrativo se
conecta diretamente à governança.
Na rotina
secretarial, a governança se manifesta em ações simples, mas estratégicas:
- Organização e controle de
documentos
- Padronização de processos
- Registro fiel de informações
e decisões
- Comunicação clara entre
gestores e equipes
- Cumprimento de prazos,
normas e políticas internas
Quando
esses processos são bem executados, a empresa reduz riscos, evita falhas,
melhora a tomada de decisão e fortalece sua credibilidade.
A
profissional da área secretarial deixa de ser apenas operacional e passa a
atuar como guardião dos processos, apoiando a liderança com informações
confiáveis e organização estratégica.
Empresas
que valorizam a governança reconhecem que uma rotina administrativa organizada
não sustenta apenas o presente, mas constrói o futuro.
